News Flash:

Guvernul ingheata salariile bugetarilor cu mici exceptii. Cine va avea salariul marit

11 Decembrie 2014
1534 Vizualizari | 0 Comentarii
Guvernul va ingheta salariile bugetarilor in 2015 la nivelul la care acestea se afla la finalul acestui an. Sunt insa cativa norocosi care fac exceptie de la regula. Profesorii si angajatii din sanatate se vor putea bucura de mariri, chiar daca nu foarte consistente, insa numai in anumite conditii. Valoarea maxima la care vor ajunge mariririle este de 10%, in doua transe de cate 5%.

"Se impune promovarea unor masuri legislative prin care sa se prevada modalitatea de stabilire a salariilor personalului din sectorul bugetar in anul 2015, precum si prelungirea in anul 2015 a unor masuri bugetare care sa conduca la utilizarea fondurilor publice de o maniera echilibrata si in concordanta cu plafoanele de cheltuieli prevazute in Strategia fiscal-bugetara. Din totalul personalului platit din fonduri publice, personalul didactic din invatamantul preuniversitar si universitar reprezinta circa 28%. Avand in vedere importanta deosebita a acestui sector in dezvoltarea generala a societatii romanesti, se impune asigurarea unei remuneratii mai atractive pentru aceasta categorie de personal. Astfel, o mai buna motivare a acestora ar putea conduce la cresterea performantelor profesionale si implicit la o mai buna pregatire a elevilor si studentilor", se arata intr-un proiect de ordonanta de urgenta al Guvernului prin care valoarea de referinta pentru calcularea salarizarii bugetarilor este inghetata la 600 de lei, informeaza MEDIAFAX.

Doar in cazul schimbarii conditiilor in care isi desfasoara activitatea, bugetarii vor beneficia de noi drepturi la nivelul acordat functiilor actuale similare de la noile locuri de munca.

Prin exceptie de la aceasta regula, personalul didactic va beneficia anul viitor de majorarea salariilor de baza in doua transe: cu pana la 5% in luna martie, fata de nivelul acordat pentru luna februarie 2015, si cu pana la 5% in luna septembrie, fata de nivelul acordat pentru luna august 2015, fara a depasi insa salariul de baza stabilit potrivit articolului 10 alin. (1) din Legea salarizarii, care este determinat prin inmultirea coeficientului de ierarhizare corespunzator clasei de salarizare aferente functiei detinute cu valoarea de referinta de 600 lei.

Tot prin exceptie, personalul din cadrul sistemului public sanitar si sistemului public de asistenta sociala beneficiaza de drepturile salariale stabilite in conformitate cu prevederile OU 70/2014 privind salarizarea personalului din cadrul sistemului public sanitar si sistemului public de asistenta sociala in anul 2015.

Ordonanta de urgenta 70/2-14 stabileste ca, incepand cu 1 ianuarie 2015, pentru personalul din cadrul sistemului public sanitar, inclusiv unitati medico- sociale, si al sistemului public de asistenta sociala, cuantumul brut al salariilor de baza/soldelor functiei de baza/salariilor functiei de baza, astfel cum a fost acordat pentru luna decembrie 2014, se majoreaza cu 100 lei. Prevedera nu se aplica insa in cazul personalului din cadrul sistemului public sanitar, inclusiv unitati medico-sociale, si sistemului public de asistenta sociala care in anul 2015 beneficiaza de majorarea salariului de baza cu sume mai mari de 100 lei, ca urmare a majorarii salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata.

Pentru personalul din autoritatile si institutiile publice finantate integral din venituri proprii, aflate in subordinea, sub autoritatea, in coordonarea Guvernului, ministerelor si a celorlalte organe de specialitate ale administratiei publice centrale si locale, precum si din cele aflate in coordonarea primului-ministru si cele aflate sub controlul Parlamentului, ale carui contracte colective de munca isi inceteaza valabilitatea in 2015, salariile vor fi stabilite tot potrivit anexei VIII la Legea-cadru a salarizarii 284/2010.

In anul 2015, indemnizatiile, compensatiile, sporurile, majorarile salariilor de baza prin acordarea de clase de salarizare suplimentare si alte drepturi acordate potrivit actelor normative in vigoare se stabilesc fara a lua in calcul drepturile incluse in salariul de baza.

Personalul care, in cursul anului 2015, desfasoara activitati noi care presupun acordarea unor clase de salarizare succesive celei detinute pentru functia respectiva beneficiaza de o majorare a salariului de baza, respectiv a soldei/salariului de functie, corespunzator numarului de clase de salarizare suplimentare multiplicat cu procentul stabilit in lege.

sursa:stiripesurse.ro
Distribuie:  

Din aceeasi categorie

Mica publicitate

© 2017 - BZV.ro - Toate drepturile rezervate
Page time :0.0787 (s) | 36 queries | Mysql time :0.019210 (s)